3 10 126 https://repository.unpra.ac.id/files/original/17b37e90b9fd6a53e49f9d9b6a0523fc.pdf edb4dbf7dd8e437eeebe922433883557 Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource Analisis Pengelolaan Dana Desa (DD) Dengan Pendekatan Rasio Efektivitas, Rasio Efisiensi Dan Rasio Pertumbuhan Di Desa Manunggal Makmur Kabupaten Muara Enim. Subject The topic of the resource Dana Desa, Rasio Efektivitas, Rasio Efisiensi, Rasio Pertumbuhan Description An account of the resource Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengelolaan Dana Desa (DD) pada Desa Manunggal Makmur, Kabupaten Muara Enim Tahun 2022-2025. Metode yang digunakan adalah kuantitatif, dengan data sekunder berupa laporan keuangan Dana Desa. Teknik pengumpulan data dilakukan melalui ebservasi, dokumentasi, dan wawancara, kemudian di analisis menggunakan rasio efektivitas, rasio efisiensi, dan rasio pertumbuhan. Hasil penelitian menunjukkan bahwa rasio efektivitas memiliki rata-rata sebesar 100% sehingga termasuk kategori efektif. Rasio efisiensi memiliki rata-rata sebesar 95,58% sehingga termasuk kategori cukup efisien. Sementara itu, rasio pertumbuhan pendapatan memiliki rata-rata sebesar 0,33% dan rasio pendapatan belanja sebesar -6% yang termasuk kategori rendah. Hal ini menunjukkan bahwa pengelolaan DD sudah berjalan baik dari sisi efektivitas dan efisiensi, namun dari sisi pertumbuhan keuangan desa masih perlu ditingkatkan agar lebih optimal. Creator An entity primarily responsible for making the resource Novita Fitriani Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2026 Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource PDF Language A language of the resource Bahasa Indonesia Type The nature or genre of the resource Text Sudah diverifikasi https://repository.unpra.ac.id/files/original/c116c619dcd6dcfd300cd12d0cde314d.pdf d9afc1fda9b49dbf2e4f8290876482fe Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN PRABUMULIH BARAT Subject The topic of the resource Tingkat Pendidikan, Beban Kerja, dan Kinerja Pegawai Description An account of the resource Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh tingkat pendidikan (X1) dan beban kerja (X2) secara parsial dan secara simultan terhadap kinerja pegawai (Y) pada Kantor Kecamatan Prabumulih Barat. Dengan sampel berjumlah 48 responden yang adalah pegawai pada Kantor Kecamatan Prabumulih Barat. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda yang dibuat dengan SPSS versi 26. Hasil pengujian statistik uji parsial, diperoleh bahwa variabel tingkat pendidikan (X1) secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (Y) dengan nilai thitung > ttabel atau 4,630 > 2,014 dengan nilai signifikan sebesar 0,000 < 0,05. Untuk variabel beban kerja (X2) secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (Y) dengan nilai thitung > ttabel atau 3,484 > 2,014 dengan nilai signifikan sebesar 0,001 < 0,05. Serta pengujian secara simultan ini menunjukkan bahwa Fhitung > Ftabel atau 42,317 > 3,20 dengan nilai signifikan 0,000 < 0,05. Maka dapat disimpulkan bahwa adanya pengaruh positif dan signifikan variabel tingkat pendidikan (X1) dan beban kerja (X2) secara simultan terhadap kinerja pegawai (Y) pada Kantor Kecamatan Prabumulih Barat. Creator An entity primarily responsible for making the resource Marlin Tania Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 26 Juni 2026 Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource PDF Language A language of the resource Bahasa Indonesia Type The nature or genre of the resource Text https://repository.unpra.ac.id/files/original/62e5721be9467958ba0280e725aba440.pdf 1f5ba1c7ef033c045267ff04980396c1 Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource Pengaruh Desain Produk dan Promosi Terhadap Keputusan Penyewaan Baju Kebaya di Rumah Sewa Kebaya Prabumulih Subject The topic of the resource Desain Produk, Promosi, Keputusan Penyewaan Description An account of the resource Ayunda Agustina Firgianty, 2022110005, 2026 Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh desain produk dan promosi terhadap keputusan penyewaan baju kebaya di rumah sewa Kebaya Prabumulih. Variabel Independen dalam penelitian ini adalah desain produk (X1) dan promosi (X2). Sedangkan variabel dependen adalah keputusan penyewaan (Y). Metode penelitian yang digunakan adalah metode kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui observasi, wawancara, dan penyebaran kuesioner pada konsumen Rumah sewa Kebaya Prabumulih. Populasi dalam penelitian ini berjumlah 48 konsumen dan seluruh populasi di jadikan sampel menggunakan teknik sampel jenuh. Teknik analisis data yang digunakan meliputi uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji t, uji F, dan koefisien determinasi (R2) dengan bantuan program SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa desain produk berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan penyewaan baju kebaya di Rumah Sewa Kebaya Prabumulih. Promosi juga berpengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan penyewaan baju kebaya. Secara simultan, desain produk dan promosi berpengaruh signifikan terhadap keputusan penyewaan baju kebaya di Rumah Sewa Kebaya Prabumulih. Hal ini menunjukkan bahwa semakin baik desain produk dan semakin efektif promosi yang dilakukan, maka semakin tinggi pula keputusan konsumen untuk melakukan penyewaan kebaya Kata Kunci: Desain Produk, Promosi, Keputusan Penyewaan Kebaya. Creator An entity primarily responsible for making the resource Ayunda Agustina Firgianty Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2026 Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource Pdf Language A language of the resource Bahasa Indonesia Type The nature or genre of the resource Text https://repository.unpra.ac.id/files/original/d9b342215537994235b5b2880db71faf.pdf 20ef2e3f3177458c12bff7623c657969 Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN KESEJAHTERAAN PEGAWAI TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN PRABUMULIH BARAT KOTA PRABUMULIH Subject The topic of the resource Kinerja Pegawai, Disiplin Kerja , Kesejahteraan Pegawai Description An account of the resource Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh Disiplin kerja (X1) dan Kesejahteraan Pegawai (X2) secara parsial dan secara simultan terhadap kinerja pegawai (Y) pada Kantor Kecamatan Prabumulih Barat Kota Prabumulih dengan sampel berjumlah 48 responden yang merupakan 14 pegawai PNS dan 34 pegawai pemerintah dengan perjanjian. Kerja pada kantor kecamatan Prabumulih Kota Prabumulih. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif serta menggunakan kuesioner. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda yang dibuat dengan SPSS versi 26. Hasil pengujian statistik diperoleh bahwa variabel disiplin kerja (X1) secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (Y) dengan nilai thitung > ttabel atau atau thitung > ttabel atau 3,951 > 2.014 dengan nilai signifikan sebesar 0.000 < 0.05. Variabel Kesejahteraan Pegawai (X2) secara parsial berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja pegawai (Y) dengan nilai thitung > ttabel atau 2.349 > 2.014 dengan nilai signifikan sebesar 0.023 < 0.05. Serta pengujian secara simultan menunjukkan bahwa Fhitung > Ftabel atau 20,817 > 4,07 dengan nilai signifikan 0,000 < 0,05. Maka dapat disimpulkan bahwa adanya pengaruh positif dan signifikan variabel Disiplin Kerja (X1) dan Kesejahteraan Pegawai (X2) secara simultan terhadap kinerja pegawai (Y) pada kantor Kecamatan Prabumulih Barat Kota Prabumulih. Berdasarkan output model summary didapatkan tabel uji determinasi yang memberikan Adjusted R Squeresebesar 0,457. Hal ini berarti 45.7% kinerja pegwai berpengaruh oleh disiplin kerja dan kesejahteran pegawai sedangkan sisanya 54.3% kinerja pegawai berpengaruh oleh variabel lain yang tidak diteliti dalam penelitian. Creator An entity primarily responsible for making the resource Desi Dwi Natalia Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource PDF Language A language of the resource Bahasa Indonesia Type The nature or genre of the resource Text Sudah diverifikasi https://repository.unpra.ac.id/files/original/3f7f0a39076cf0a13a0af4bc0bfe8de7.pdf c32e323dacabd1b8fb24b07a2c062621 Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Text A resource consisting primarily of words for reading. Examples include books, letters, dissertations, poems, newspapers, articles, archives of mailing lists. Note that facsimiles or images of texts are still of the genre Text. Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource PENGARUH LATAR BELAKANG PENDIDIKAN DAN PENGALAMAN KERJA TERHADAP KINERJA PEGAWAI DI DINAS PERIKANAN KOTA PRABUMULIH Subject The topic of the resource Latar Belakang Pendidikan, Pengalaman Kerja, Kinerja Pegawai Description An account of the resource Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui apakah ada pengaruh latar belakang pendidikan dan pengalaman kerja terhadap kinerja pegawai pada Dinas Perikanan Kota Prabumulih. Populasi dan sampel dalam penelitian ini sebanyak 34 orang dari seluruh pegawai aparatur sipil negara di Dinas Perikanan Kota Prabumulih. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer, yaitu berupa hasil kuesioner yang diperoleh dari responden pegawai aparatur sipil negara di Dinas Perikanan Kota Prabumulih. Teknik analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda yang diolah dengan menggunakan bantuan program komputer Statiscal Package for Social Sciences (SPSS) versi 26. Hasil penelitian menunjukkan bahwa latar belakang pendidikan tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap kinerja pegawai dengan nilai signifikan sebesar 0,962 > 0,05. Pengalaman kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai dengan nilai signifikan sebesar 0,000 < 0,05. Latar belakang pendidikan dan pengalaman kerja berpengaruh secara simultan terhadap kinerja pegawai dengan nilai signifikan 0,000 < 0,05. Kata Kunci : Latar Belakang Pendidikan, Pengalaman Kerja, Kinerja Pegawai Creator An entity primarily responsible for making the resource Herlin Laletap Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 24 Juni 2026 Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource Pdf Language A language of the resource Bahasa Indonesia Type The nature or genre of the resource Text Sudah diverifikasi https://repository.unpra.ac.id/files/original/4055dc174a764774dbc65df668289e62.pdf e50e6d76af92ab9188014c5c764f73bf Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource Pengaruh Kualitas Pelayanan Dan Promosi Terhadap Kepuasan Pelanggan Pada Kantor Telkomsel Authorized Partner Kota Prabumulih Subject The topic of the resource Kualitas Pelayanan, Promosi Dan Kepuasan Pelanggan Description An account of the resource Penelitian ini dilakukan pada Kantor Telkomsel Authorized Partner Kota Prabumulih Creator An entity primarily responsible for making the resource Sania Carolina Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2026 Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource Pdf Language A language of the resource Indonesia Type The nature or genre of the resource Text Sudah di Verifikasi https://repository.unpra.ac.id/files/original/15073ec811fbc19ccf68de5604cd6252.pdf 6dda7241136208405b289178b5d42778 Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource Peran Motivasi Kerja dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kelurahan Mangga Besar Kota Prabumulih Subject The topic of the resource Motivasi kerja, Gaya Kepemimpinan, Kinerja Pegawai Description An account of the resource Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui peran Motivasi Kerja dan Gaya Kepemimpinan terhadap Kinerja Pegawai di Kantor Kelurahan Mangga Besar Kota Prabumulih. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Data yang digunakan dalam penelitian ini adalah data primer dengan menggunakan kuesioner sebagai teknik pengumpulan data dan analisis data mengunakan analisis regresi linear berganda dengan menggunakan bantuan program SPSS versi 26. Teknik sampel yang digunakan metode sampling jenuh total dengan responden sebanyak 30 orang.Hasil penelitian menunjukkan bahwa secara parsial (uji t) motivasi Kerja (X₁) berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai (Y), yang ditunjukkan oleh nilai t hitung sebesar 7,527 lebih besar dari t tabel sebesar 2,048 dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 < 0,05. Sementara itu, Gaya Kepemimpinan (X₂) tidak berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai (Y), yang ditunjukkan oleh nilai t hitung sebesar 0,469 lebih kecil dari t tabel sebesar 2,048 dengan nilai signifikansi sebesar 0,643 > 0,05. Secara simultan (uji f) motivasi Kerja (X₁) dan Gaya Kepemimpinan (X₂) berpengaruh signifikan terhadap Kinerja Pegawai (Y), yang ditunjukkan oleh nilai F hitung sebesar 28,962 lebih besar dari F tabel sebesar 4,21 dengan nilai signifikansi sebesar 0,000 < 0,05. Nilai koefisien determinasi (Adjusted R Square) sebesar 0,659 menunjukkan bahwa Motivasi Kerja dan Gaya Kepemimpinan mampu menjelaskan variasi Kinerja Pegawai sebesar 65,9%, sedangkan sisanya sebesar 34,1% dipengaruhi oleh faktor lain yang tidak diteliti dalam penelitian ini. Creator An entity primarily responsible for making the resource Anisa Ade Putri Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 24 Juni 2026 Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource Pdf Language A language of the resource Bahasa Indonesia Type The nature or genre of the resource Text Sudah diverifikasi https://repository.unpra.ac.id/files/original/c1ec49426e7f24cccf1c62213d1a79a3.pdf 156b097c014235495032c96908cf228e Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource PENGARUH STRUKTUR MODAL TERHADAP KINERJA KEUANGAN PADA PT SARIGUNA PRIMATIRTA TBK (CLEO) PERIODE 2021-2023 Subject The topic of the resource Struktur Modal, Debt to Equity Ratio (DER), Return on Assets (ROA) Return on Equity (ROE), Kinerja Keuangan Description An account of the resource Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh struktur modal terhadap kinerja keuangan pada PT Sariguna Primatirta Tbk periode 2021–2023. Struktur modal diukur menggunakan Debt to Equity Ratio (DER), sedangkan kinerja keuangan diukur menggunakan Return on Assets (ROA) dan Return on Equity (ROE). Jenis penelitian yang digunakan adalah penelitian kuantitatif dengan menggunakan data sekunder yang diperoleh dari laporan keuangan perusahaan yang dipublikasikan melalui situs resmi perusahaan dan Bursa Efek Indonesia. Metode analisis data yang digunakan adalah analisis regresi linier sederhana, uji t (parsial), koefisien determinasi (R²), dan analisis korelasi. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Debt to Equity Ratio (DER) tidak berpengaruh dan tidak signifikan terhadap Retrun on Assets (ROA), dibuktikan dari nilai t-hitung variabel Debt to Equity Ratio (DER) sebesar -0,139 dimana nilai tersebut lebih kecil dari nilai t-tabel (6,314) yang berarti tidak ada pengaruh terhadap variabel dependen. Nilai signifikan Variabel Debt to Equity Ratio (DER) sebesar 0,912 dimana nilai tersebut lebih besar dari 0,05 yang berarti hubungan tersebut tidak signifikan. Serta hasil dari Debt to Equity Ratio (DER) terhadap Retrun on Equity (ROE) menunjukkan bahwa hubungan tersebut tidak berpengaruh dan tidak signifikan. Hal ini dibuktikan dari nilai t-hitung variabel Debt to Equity Ratio (DER) sebesar 0,296 dimana nilai tersebut lebih kecil dari nilai t-tabel (6.314) yang menunjukkan bahwa tidak ada pengaruh terhadap variabel dependen. Nilai signifikan Debt to Equity Ratio (DER) sebesar 0,817 dimana nilai tersebut lebih besar dari 0,05 yang berarti hubungan tersebut tidak signifikan. Dengan demikian, dapat disimpulkan bahwa struktur modal yang diukur dengan Debt to Equity Ratio (DER) tidak memiliki pengaruh yang signifikan terhadap kinerja keuangan perusahaan pada PT Sariguna Primatirta Tbk selama periode penelitian. Creator An entity primarily responsible for making the resource Merli Sentia Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2026 Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource Pdf Language A language of the resource Bahasa Indonesia Type The nature or genre of the resource Text Sudah diverifikasi https://repository.unpra.ac.id/files/original/fc51d025c4079c1ac78cebaf93fea8f1.pdf 8edb47d2b3dc3bbffaba769a79b52b5c Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource Pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan(Studi kasus pada Pt. nusantara surya sakti kota prabumulih) Subject The topic of the resource Lingkungan Kerja, Motivasi kerja, Kinerja Karyawan. Description An account of the resource Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh lingkungan kerja dan motivasi kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Nusantara Surya Sakti Kota Prabumulih. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan pendekatan asosiatif kausal, yaitu metode yang bertujuan untuk menggambarkan hubungan antar variabel berdasarkan data dan dianalisis secara statistik. Teknik pengambilan data dikumpulkan melalui kuesioner dan dianalisis menggunakan SPSS versi 26. Hasil penelitian menunjukkan bahwa lingkungan kerja dan motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, baik secara simultan maupun parsial. Hasil uji t menunjukkan bahwa lingkungan kerja memiliki nilai thitung sebesar 2,313 dengan nilai signifikan 0,026, sedangkan motivasi kerja memiliki nilai signifikan 0,018. Hasil uji F menunjukkan nilai Fhitung sebesar 7,550 dengan nilai signifikan 0,002. Nilai koefisien determinasi sebesar 0,238 menunjukkan bahwa 23,8% variasi kinerja karyawan dapat dijelaskan oleh kedua variabel tersebut, sedangkan sisanya di pengaruhi oleh variabel lain di luar penelitian. Creator An entity primarily responsible for making the resource Dea ismawati Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 26 juni 2026 Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource Pdf Language A language of the resource Bahasa Indonesia Type The nature or genre of the resource Text Sudah di Verifikasi https://repository.unpra.ac.id/files/original/98cf97c3b5cf4950c282daa1552446f7.pdf f40f086de30824207c2168820e6a6da7 Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource SKRIPSI S1 MANAJEMEN Dublin Core The Dublin Core metadata element set is common to all Omeka records, including items, files, and collections. For more information see, http://dublincore.org/documents/dces/. Title A name given to the resource Pengaruh Harga dan Ketersediaan Produk Terhadap Keputusan Pembelian pada Toko Sembako Kardi di Kelurahan Sukaraja Kota Prabumulih Subject The topic of the resource Harga, Ketersediaan Produk, Keputusan Pembelian Description An account of the resource Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh harga dan ketersediaan produk terhadap keputusan pembelian pada toko sembako kardi di kelurahan sukaraja kota prabumulih. Penelitian ini menggunakan pendekatan deskriptif kuantitatif, dengan populasi penelitian adalah seluruh konsumen yang melalukan pembelian selama periode 26 januari 2026 hingga 1 maret 2026. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah sampling insidental. Data dikumpulkan melalui observasi, dokumentasi dan kuesioner. Hasil penelitian menunjukkan bahwa variabel harga (X1) memiliki pengaruh negatif dan signifikan terhadap keputusan pembelian (Y) dengan nilai t hitung bernilai sebesar -2,337 yang lebih besar dari t tabel 1,985 dan tingkat signifikansi 0,022 yang lebih kecil dari 0,05. Ketersediaan produk (X2) memiliki pengaruh positif dan signifikan terhadap keputusan pembelian (Y) dengan nilai t hitung sebesar 4,727 yang lebih besar dari t tabel 1,985 dan tingkat signifikansi 0,000 yang lebih kecil 0,05. Secara simultan, variabel harga (X1) dan variabel ketersediaan produk (X2) memiliki dampak signifikan terhadap keputusan pembelian (Y) dengan nilai f hitung sebesar 13,721 yang lebih besar dari f tabel 3,939 dan tingkat signifikan 0,000 lebih kecil dari 0,05. Kesimpulan dari penelitian ini adalah bahwa harga dan ketersediaan produk memiliki pengaruh yang signifikan terhadap keputusan pembelian pada toko sembako kardi di kelurahan sukaraja kota prabumulih. Creator An entity primarily responsible for making the resource Etriana Dena Sari Publisher An entity responsible for making the resource available Universitas Prabumulih Date A point or period of time associated with an event in the lifecycle of the resource 2026 Format The file format, physical medium, or dimensions of the resource Pdf Language A language of the resource Bahasa Indonesia Type The nature or genre of the resource Text Sudah diverifikasi